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    我校召开第六轮中层干部换届集体谈话会议

    作者:邱程来源:宣传部发布时间:2020年01月07日点击数:300

    为进一步加强学校干部队伍建设,强化新任中层干部的廉洁自律意识,督促他们履职尽责,1月7日下午,学校召开第六轮中层干部换届集体谈话会议。校党委书记缪昌武、纪委书记壮国桢出席会议并讲话,校长杨劲松主持会议。

    缪昌武在讲话中指出,学校第六轮中层干部换届具有五个特点:一是程序更加严密、二是民意更加广泛、三是考察更加严格、四是人岗更加相适、五是结构更加优化。他强调,学校事业发展取得了较大的新成效,很多工作实现了从无到有、从小到大的发展。但是,学校仍处于高质量发展爬坡越坎、滚石上山期。新任中层干部要以“归零”的心态、“赶考”的状态、奋斗的姿态,坚决做好当下各项重点工作,为实现高质量发展添柴加火。

    缪昌武对新任中层干部提出了三项明确要求。一是加强学习。视野决定格局,思路决定出路,学习力决定领导力和发展力。无论是在原岗位任职,还是在新岗位上迎接挑战,学习能力都是不可或缺的。不想学习、不会学习、不善于学习,将会导致能力退化。二是搞好坐标分析。要明确自己的方位,明确自己的位置,找准未来的发展。要通过比较,明确优势,看清劣势。要强化标杆和标兵意识,追求精益求精,不断提高标准质量。要提高谋划能力,多谋划事关部门发展质量的大事、要事。三是担当落实。担当,是一种政治信念、是一种领导能力,也是一种领导责任。领导干部要带头担当,要勇于担当、敢于担当、善于担当。

    壮国桢进行了廉政教育谈话。他指出,廉政教育谈话是履行职责的需要、是干部教育的需要、是?;じ刹康男枰?。新任中层干部要能够“经得起公开、经得起举报、经得起检查”,要想明白“为什么要当干部、如何当好干部、如何当长干部”。他要求,新任中层干部要做到“五个一”,即:看一看、查一查、想一想、问一问、缓一缓。最后,他希望每一位新任中层干部都能成为干事创业的模范、遵规守纪的模范、接受监督的模范。

    新聘期、新岗位、新团队意味着新责任、新任务、新作为。全体新任中层干部将以此次集体谈话为契机,在未来三年里,不忘初心、牢记使命,锐意进取、务实担当,为做一名让组织放心、让师生信任、让同仁支持,忠诚干净的好干部而努力。



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